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企业工伤保险怎么缴纳

法律分析:用人单位应当按时缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。用人单位缴纳工伤保险费的数额为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积。

医疗费用赔偿:当被保险人因工伤发生的医疗费用,在保险期间内可以申请医疗费用赔偿。护理费用赔偿:当被保险人因工伤发生的护理费用,在保险期间内可以申请护理费用赔偿。

如果有人员变动,企业需要及时将变动人员名单报送社会保险经办机构。单位初次参保交费的次月,新发生工伤的职工按照《工伤保险条例》的规定开始享受工伤保险待遇。

用人单位应当按照《社会保险法》缴纳工伤保险费。根据《中华人民共和国社会保险法》:第三十五条 用人单位应当按照本单位职工工资总额,根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费。

一)只有在员工参加工作的情况下,才能由单位为员工缴纳工伤保险。工伤保险是不用职工自行缴纳的,而是由用人单位缴纳工伤保险费。

第三十五条 用人单位应当按照本单位职工工资总额,根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费。